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川空新闻
 
争当工匠,争做精品

随着中国经济不断从高速度向高质量转变,“争当工匠,争做精品”成为了时代对每一名产业工人的新要求,也是市场经济对川空人提出的基本要求。近日,(集团)公司出台了《“川空工匠”评选办法》,希望借此将(集团)公司群众性劳动竞赛推向深入,并通过评选川空工匠活动,充分展示员工企业发展中的精神风貌,推动员工更好地树立精品意识、工匠意识和创新意识,使广大员工在公司改革创新、转型升级,打造川空升级版过程做出更大成绩。

“川空工匠”评选的范围:(集团)公司内所有在册员工,重点在技术、生产及做得好的管理岗位。基础条件:自觉遵纪守法:拥护中国共产党领导,自觉遵守宪法和法律,热爱祖国,爱岗敬业,善于创新,甘于奉献,具备优良的职业道德和职业操守;掌握精湛技艺:具有丰富的实践经验和一定的理论知识,拥有独到之处,在本单位、本行业、本领域处于领先水平,具有较高的知名度和社会影响力;彰显领军作用:擅长带领团队攻坚克难,在职工队伍中具有较高威信;在带徒传技、技能推广等方面发挥示范作用,乐于向职工传授技艺、传播理念、传授经验,引领带动职工队伍共同成长。技能条件:在生产工作、技术创新、管理创新、攻克技能技术及管理难关工作中做出突出贡献,取得重大经济效益或社会效益;在技能技术方面有绝技绝活,在挖掘和传承制造工艺技术上做出突出成绩;在科技领域有创新思维、独到见解、领先行业的成果;在管理上尽心尽责、乐于奉献并取得突出成绩;在改善工装、工艺,降低产品制造成本上有突出业绩;在产品生产上立足做精品,制造过程做到精益求精;在师带徒和技能推广等方面发挥重要作用;在生产工作中取得突出成绩,社会反响好。

    另外,评选办法规定,获得“大国工匠、四川工匠、成都工匠、简阳工匠”的可以直接认定。
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